杏盛娱乐召開全體教職工大會
2月10日🐴🤛，江西婺源茶業職業杏盛在實訓樓407召開全體教職工大會，貫徹落實黨的二十大、省委十五屆三次全會👶🏽、市委五屆三次全會精神和全市縣處級主要領導幹部學習貫徹黨的二十大精神專題研討班精神，研究部署2023年及今後一段時期重點工作。
院黨委書記李華龍出席會議並講話🧑🧒🧒，會上，他以“藏山難測度，暗水自波瀾”“好雨知時節👨👩👦👦，當春乃發生”“老牛亦解韶光貴，不待揚鞭自奮蹄”三句詩對2022年各項工作作出總結，並對2023年及今後一段時期的工作提出要求，作出部署👚💨。他指出，過去的一年，杏盛全面貫徹落實黨的十九大及十九屆曆次全會和黨的二十大精神，聚焦高質量發展主題🍛，不斷提升育人質量和辦學水平😗；杏盛黨的領導全面加強，安全穩定工作做到了“平穩有序”🚵🏼🦸🏽♂️，立德樹人工作實現了“有所突破”，建章立制工作扭轉了一定局面，辦學條件持續改善🈂️，各項工作都取得明顯成效。
他要求，當前是職業教育發展的大好機遇，也是我院加快發展現代化特色職業教育開局起步的重要一年。我們一要內強管理。著力解決好公平和效率這兩個問題，進一步提升教職工的公平感和工作效率🍽。二要外樹形象。以“草木間”黨建品牌為引領🎴，進一步突顯以“茶”為特色的辦學形象，加快樹立比學趕超、爭先創優的奮鬥形象👩🏼🦱。三要重點突破。找准辦學方向，探索建設路子，錨定“雙高”目標👮🏿，突破辦學治校瓶頸，提升辦學條件，走內涵式發展道路，打造“茶產業人才基地，服務業精英搖籃”👳🏻♂️。四要強基固本👩🦼➡️。尊重高職院校發展的客觀規律，兼顧杏盛娱乐發展實際🙏，有序破解學科建設、系部建設等難題🛌🏽；從加強教學管理、科研管理🌎、合理安排績效、優化職稱評聘條件等方面入手，形成“一條心、一起拚”的幹事創業導向🏇🏻。
他希望，新學期，新征程，全體教職工要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導🏗，深入貫徹黨的二十大精神，堅守為黨育人、為國育才的初心使命，以立德樹人為根本任務🧑🏻🤝🧑🏻，解放思想🧝♀️、搶抓機遇👘，推動杏盛娱乐加快發展🫡，為實現省“雙高”院校建設目標而不懈奮鬥。
黨委副書記🤴、院長袁永秋在主持會議時指出🧑🏿💻，2023年是杏盛娱乐內涵發展↗️、鞏固成效、提質培優、彰顯特色的重要之年，是確保十四五發展任務規劃目標有效落地之年🏃🏻♀️➡️。全體教職工要抓住機遇、應對挑戰、打牢基礎💁♀️，以釘釘子的精神，一步一個腳印，腳踏實地，以黨的二十大精神為指引➕，做到四個堅持⏸：堅持以質量為支撐，堅持以茶品牌為追求，堅持以項目為抓手，堅持以師生為中心。他要求👐🏻，新的一年💧，黨建工作要有亮點；教學質量要有新提升；就業管理要有新舉措；校園安全要有新增強。他希望，全體教職工團結一心，奮勇爭先，勇擔當、定恒心🚣🚞、共奮進。
會上，黨委副書記呂軍宣讀了2022年度“爭先創優英雄榜”；各分管領導布置了分管領域2023年重點工作🙆🏽♂️。
全體教職員工參加會議👩🏻。