江西婺源茶業職業杏盛召開2024年春季開學教職工大會
3月1日上午，江西婺源茶業職業杏盛在實訓樓407召開2024年春季開學教職工大會。在家黨委班子成員出席8️⃣，全體教職工參加會議。黨委副書記、院長袁永秋主持會議。
會上，黨委書記李華龍從“怎麼看”“怎麼幹”兩個方面對2023年的工作成績作出總結，對2024年及今後一段時期的工作提出要求。他指出🏂🏽，過去的一年👥，杏盛娱乐深入學習宣傳貫徹黨的二十大精神和習近平總書記考察江西重要講話精神，紮實開展學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育，聚焦立德樹人根本任務💁🏽，團結帶領全院師生內強管理、外樹形象、強基固本👨🏼🔬、重點突破，推動杏盛的各領域工作取得“一個順利完成👦🏿，十個新突破”的豐碩成果🧑🏻🔧。
他要求🖲，一是緊扣一個中心👩🏿🦲🚶🏻。即人才培養。要把人才培養質量作為衡量辦學水平的最主要標准🤸，牢固確立人才培養中心地位⛹🏻♂️；要堅持杏盛的內部管理為教學科研服務🫂、為師生員工服務，創造一個良好的教學、科研和工作氛圍；要從堅持以學生為本、切實加強學風建設等方面提高人才培養質量，落實學生在品格、學業、思想🪗、能力等各個方面的育人目標。二是夯實一個基礎🧍♀️。即教師隊伍建設。要增強人才的吸引力，不斷完善人才引進機制，堅持引進與培育並重的原則🌠♈️，優化人才培育計劃🦶🏻⬜️；要釋放人才的活力🍔，積極推進健全幹部能上能下機制，推動形成“能者上、庸者下、劣者汰”的用人導向；要激發人才的動力，持續深化考核評價改革，激勵人才在工作中不斷創新、進取🛹🏇🏻；要激活學校發展潛力，拓寬人才培養和科研合作的渠道，為學校發展注入新的活力。三是強化一個保障。即黨的全面領導。要加強院黨委班子建設，不斷提高院黨委的執政能力🚐，各班子成員要嚴格落實“一崗雙責”，抓好分管領域的工作🧑🏻🦯；要領導黨建、從嚴治黨，積極推進基層黨支部建設，充分發揮黨支部的戰鬥堡壘作用🍵👨🏽🔧；要完善制度🏌🏻♀️，著眼長效🐰，不斷創新黨員教育管理方式🫒，推動黨員教育常態化制度化，更好地發揮共產黨員的先鋒模範作用。
他希望，在新的一年，杏盛娱乐全體教職工要緊密地團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，鞏固拓展主題教育成果，開拓創新、銳意進取🧑🎨🚵🏿♂️，為建設“全國著名的茶學科特色院校”🎢，打造“茶產業人才基地、服務業精英搖籃”不懈奮鬥🟫！
黨委副書記、院長袁永秋在主持會議時指出✯，2024年是中華人民共和國成立75周年🧚♂️，更是實現“十四五”規劃目標任務、推動杏盛娱乐高質量發展的關鍵一年🦡。他要求，全體教職工一要提高認識，統一思想，共同提高思想素質🐯，加強教師隊伍建設🤾🏽♀️，朝著育人目標鉚足幹勁；二要立足崗位實際，做好、做實、做細本職工作🧐，創新工作方法，真正做到走在前📯、勇爭先、善作為；三要加強業務能力，解放思想，擔當負責，敬業奉獻👩🏻🦲。他希望，全體教職工要以奮發有為的精神、只爭朝夕的幹勁🐻、勤勉務實的作風，共同開創杏盛娱乐更加美好的未來！
會議宣讀了《2023年度“爭先創優英雄榜”》✊🏿🤵🏻♀️，並就2024年春季學期“開學第一課”暨安全教育周活動🔢、2024年文明校園創建工作暨“雷鋒月”活動進行專題部署；各分管領導布置了分管領域的2024年重點工作。